Authors:

Ni Luh Putu Dina Purnama, I Gede Riana

Abstract:

“Iklim organisasi serta kepuasan kerja yang tinggi dapat meningkatkan komitmen organisasional karyawan yang sangat mempengaruhi tercapainya tujuan perusahaan. Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh iklim organisasi terhadap komitmen organisasional dengan kepuasan kerja sebagai mediasi pada karyawan The Sankara Resort And Spa Ubud. Populasi penelitian ini adalah 62 orang dengan pengambilan sampel menggunakan metode sampel jenuh. Metode pengumpulan data melalui kuesioner dan wawancara. Data yang diperoleh hasil penyebaran kuesioner dianalisis menggunakan teknik path analysis dan uji sobel. Hasil pengujian mendapatkan iklim organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap komitmen organisasional, iklim organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja, kepuasan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap komitmen organisasional. Iklim organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap komitmen organisasional melalui mediasi kepuasan kerja, dan kepuasan kerja secara parsial memediasi pengaruh iklim organisasi terhadap komitmen organisasional. Kata kunci : iklim organisasi, kepuasan kerja, komitmen organisasional”

Keywords

: iklim organisasi, kepuasan kerja, komitmen organisasional

Downloads:

Download data is not yet available.

References

References Not Available

PDF:

https://jurnal.harianregional.com/manajemen/full-58189

Published

2020-07-03

How To Cite

PURNAMA, Ni Luh Putu Dina; RIANA, I Gede. IKLIM ORGANISASI BERPENGARUH TERHADAP KOMITMEN ORGANISASIONAL DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI UBUD.E-Jurnal Manajemen, [S.l.], v. 9, n. 7, p. 2576 - 2595, july 2020. ISSN 2302-8912. Available at: https://jurnal.harianregional.com/manajemen/id-58189. Date accessed: 08 Jul. 2024. doi:https://doi.org/10.24843/EJMUNUD.2020.v09.i07.p06.

Citation Format

ABNT, APA, BibTeX, CBE, EndNote - EndNote format (Macintosh & Windows), MLA, ProCite - RIS format (Macintosh & Windows), RefWorks, Reference Manager - RIS format (Windows only), Turabian

Issue

Vol 9 No 7 (2020)

Section

Articles

Creative Commons License This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License