Authors:

Made Febriani, I Wayan Gede Supartha

Abstract:

“Semangat kerja karyawan dapat menentukan keunggulan kompetitif bagi perusahaan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh komitmen organisasional, gaya kepemimpinann transformasional, dan kompensasi finansial terhadap semangat kerja karyawan. Penelitian dilakukan di PT. Surya Cemerlang Logistik. Jumlah responden dalam penelitian ini adalah 38 orang. Data dikumpulkan melalui kuesioner dengan indikator yang diukur dengan Skala Likert. Teknik analisis yang digunakan adalah Regresi Linier Berganda. Hasil penelitian menunjukkan variabel komitmen organisasional, gaya kepemimpinan transformasional, dan kompensasi finansial masing-masing berpengaruh positif dan signifikan terhadap semangat kerja karyawan di PT. Surya Cemerlang Logistik. Diantara ketiga variabel bebas yang diteliti, kompensasi finansial merupakan variabel yang memiliki pengaruh dominan terhadap semangat kerja karyawan. Kata kunci: semangat kerja, komitmen, kepemimpinan transformasional, kompensasi finansial”

Keywords

semangat kerja, komitmen, kepemimpinan transformasional, kompensasi finansial

Downloads:

Download data is not yet available.

References

References Not Available

PDF:

https://jurnal.harianregional.com/manajemen/full-43900

Published

2019-04-03

How To Cite

FEBRIANI, Made; SUPARTHA, I Wayan Gede. PENGARUH KOMITMEN ORGANISASIONAL, GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, DAN KOMPENSASI FINANSIAL TERHADAP SEMANGAT KERJA KARYAWAN PERUSAHAAN LOGISTIK.E-Jurnal Manajemen, [S.l.], v. 8, n. 4, p. 2267 - 2296, apr. 2019. ISSN 2302-8912. Available at: https://jurnal.harianregional.com/manajemen/id-43900. Date accessed: 08 Jul. 2024. doi:https://doi.org/10.24843/EJMUNUD.2019.v08.i04.p14.

Citation Format

ABNT, APA, BibTeX, CBE, EndNote - EndNote format (Macintosh & Windows), MLA, ProCite - RIS format (Macintosh & Windows), RefWorks, Reference Manager - RIS format (Windows only), Turabian

Issue

Vol 8 No 4 (2019)

Section

Articles

Creative Commons License This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License